1. Wie ist die Kündigung auszusprechen? Antwort

 

  2. Welche Fristen sind zu beachten? Antwort

 

  3. Welche Schriftte muss ein Arbeitnehmer einleiten? Antwort

 

  4. Wie sind die Urlaubsansprüche zu regeln? Antwort

 

  5. Wie muss das Zeugnis sein? Antwort

 

  6. Wie kann gegen eine Kündigung vorgegangen werden? Antwort

 

  7. Wann kann die Kündigung berechtigt sein? Antwort

 

  8. Besteht ein Anspruch auf eine Abfindung? Antwort

 

  9. Ist die einverständliche Auflösung des Arbeitsverhältnisses sinnvoll? Antwort

 

10. Wie läuft ein Arbeitsgerichtsverfahren ab? Antwort